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Focus notes

人材サービス+監査+リスクマネジメントで、本当に大切にすべきことが分かりました!

人を動かす

春は変化の季節

この春から正式に3人の部下をマネジメントする事になりました。 

しかも、ラッキーな事に全員がそれぞれの担当職務では、私よりはるかに優秀!

これまでも、私がもっとも社歴が長い事もあり、先輩として扱ってくれていたメンバーなので、楽勝だなーと思っています。

そんなに簡単では無いかも知れませんが、改めて役目を与えられたので、人を動かす事について考えてみたいと思います。

 

基本的な考え方

私は、人について、以下のように考えています。

1)人は、その人のおかれている環境に応じて、それぞれのそれなりの成果を出す。

2)みな、自分の価値観にそって、合理的に判断し、行動するもの

3)感情を用いて操作するような方法は、下

4)上がやれるのは、成果の再定義と環境にづくり

 

これからは、新米課長のチームビルディングについて書いて行けそうです!